УПРАВЛЕНИЕ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА И ТОРГОВЛИ
НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
(УАПК НАО)

ПРИКАЗ
от 5 июля 2013 г. № 18-од

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ
КОНКУРСОВ И СОРЕВНОВАНИЙ, А ТАКЖЕ НАГРАЖДЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ
В РАМКАХ ПРАЗДНИКА "ДЕНЬ РАБОТНИКА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА"

1. В соответствии с постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 16.08.2011 № 158-п "О порядке финансирования мероприятий по проведению праздника "День работника сельского хозяйства" и в целях выявления и поощрения лучших работников, добившихся высоких показателей в развитии агропромышленного комплекса Ненецкого автономного округа, приказываю:
1) утвердить Положение о порядке и условиях проведения соревнований и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства" согласно приложению № 1 к настоящему приказу;
2) утвердить Положение о порядке и условиях проведения конкурсов и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства" согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
2. Признать утратившими силу приказы Управления по агропромышленному комплексу и ветеринарии Ненецкого автономного округа:
от 19.04.2012 № 10-од "О порядке и условиях проведения соревнований и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства";
от 06.08.2012 № 27-од "О порядке и условиях проведения конкурсов и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства";
от 05.04.2013 № 12-од "О внесении изменений в некоторые Положения, регламентирующие проведение праздника "День работника сельского хозяйства".
3. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Начальник Управления
К.В.ШИМКО





Приложение 1
к приказу УАПК НАО
от 05.07.2013 № 18-од
"Об утверждении Положения о порядке
и условиях проведения конкурсов
и соревнований, а также награждения
победителей в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства"

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ СОРЕВНОВАНИЙ И НАГРАЖДЕНИЯ
ПОБЕДИТЕЛЕЙ В РАМКАХ ПРАЗДНИКА "ДЕНЬ РАБОТНИКА
СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА"

I. Общие положения

1. Положение о порядке и условиях проведения соревнований и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства" (далее - Положение) определяет цели, задачи, номинации, участников и критерии отбора победителей, а также порядок награждения победителей соревнований.
2. Окружные соревнования (далее - Соревнования) проводятся в рамках мероприятия "Проведение праздника "День работника сельского хозяйства" долгосрочной целевой программы "Формирование и регулирование рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Ненецком автономном округе на 2011 - 2017 годы", утвержденной постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 02.09.2010 № 162-п.
3. Организатором Соревнований является Управление агропромышленного комплекса и торговли Ненецкого автономного округа (далее - Управление).
4. Конкурсная комиссия по рассмотрению заявок (производственно-финансовых показателей по данным годовых отчетов) участников Соревнований (далее - Комиссия) является коллегиальным органом, созданным для подведения итогов Соревнований.
4.1. Комиссия в своей деятельности руководствуется настоящим Положением.
4.2. Состав Комиссии утверждается распоряжением Управления.

II. Цели и задачи

5. Соревнования проводятся в целях заинтересованности работников агропромышленного комплекса Ненецкого автономного округа в повышении результатов своего труда.
6. Задачи:
1) выявление и поощрение лучших работников, добившихся высоких показателей в развитии агропромышленного комплекса;
2) популяризация опыта эффективного ведения хозяйства, повышение профессионализма;
3) повышение статуса и престижа профессий в агропромышленном комплексе;
4) повышение трудовой и общественной активности работников агропромышленного комплекса.

III. Номинации

7. Соревнования проводятся в следующих номинациях:
1) "Лучшее предприятие":
- "Лучшее предприятие животноводческой отрасли";
- "Лучшее предприятие оленеводческой отрасли";
2) "Лучшая бригада":
- "Лучшая оленеводческая бригада";
- "Лучшая бригада по заготовке кормов";
3) "Лучший работник":
- "Лучший оператор машинного доения";
- "Лучшая телятница".
7.1. Специальная номинация - "Лучший работник предприятия".
7.2. Перечень номинаций может быть изменен и (или) дополнен Управлением.

IV. Участники

8. В Соревнованиях участвуют:
1) сельхозпроизводственные кооперативы, предприятия и учреждения, осуществляющие деятельность в сфере агропромышленного комплекса на территории Ненецкого автономного округа (далее - Участник);
2) работники, выдвижение которых осуществляется предприятиями, указанными в пункте 8 настоящего положения (далее - Участник).
9. Участники могут принять участие как в одной, так и в нескольких номинациях, указанных в пункте 7 настоящего Положения.

V. Перечень документов, необходимых для участия

10. Для участия в Соревнованиях Участники, за исключением Участников в номинации "Лучшее предприятие", в срок не позднее 1 сентября текущего года представляют в Управление следующие документы:
1) заявку на участие в Соревнованиях по форме согласно Приложению к настоящему Положению;
2) пояснительную записку, в которой должны быть отражены общие сведения об Участнике и его деятельности, в том числе сведения о наградах, грамотах и других поощрениях;
3) сведения согласно критериям по соответствующей номинации, указанным в пункте 22 настоящего Положения.
В номинации "Лучшая бригада по заготовке кормов" Участники предоставляют копию протокола испытаний качества корма.
10.1. В номинации "Лучшее предприятие" Участниками документы не представляются.
11. Информация, предоставленная Участниками, не может быть использована без их письменного согласия для иных целей, кроме конкурсной оценки претендентов.

VI. Функции

12. В целях подготовки и проведения Соревнований Управление:
1) организует работу Комиссии;
2) проводит консультационно-разъяснительную работу;
3) готовит проект распоряжения Управления о награждении победителей Соревнований;
4) организует проведение церемонии награждения победителей Соревнований.
13. Комиссия:
1) принимает от Управления заявки Участников, проводит заседание, на котором рассматривает и анализирует заявки Участников;
2) подводит итоги Соревнований;
3) принимает решение о победителях Соревнований по каждой номинации;
4) при наборе несколькими претендентами равного количества баллов присуждается несколько призовых 1, 2, 3 мест;
5) перераспределяет денежные премии по другим номинациям:
- при отсутствии претендентов по одной из установленных номинаций и (или) специальных дополнительных номинаций;
- при наборе несколькими претендентами равного количества баллов.
14. Комиссия работает под руководством председателя. В отсутствие председателя Комиссии заседание Комиссии проводит один из заместителей председателя по указанию председателя Комиссии.
15. Комиссия при подведении итогов определяет одного или нескольких победителей в каждой номинации с учетом видов деятельности и иных критериев, а также устанавливает специальные дополнительные номинации.
16. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей членов Комиссии.
17. Решения Комиссии принимаются большинством голосов. В случае равенства голосов голос председательствующего является решающим.
18. В случае необходимости Комиссия привлекает к участию в работе специалистов без права голоса, а также запрашивает информацию в подтверждение сведений, представленных Участниками.
19. Решения Комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председателем (заместителем председателя) и секретарем Комиссии.
20. Комиссия в течение десяти рабочих дней со дня окончания приема заявок подводит итоги Соревнований и определяет победителей по критериям, указанным в разделе VII настоящего Положения.
21. Секретарь Комиссии:
1) принимает заявки от Управления, проверяет наличие документов, соответствующих требованиям настоящего Положения;
2) готовит материалы для рассмотрения на заседаниях Комиссии;
3) оповещает членов Комиссии о дате и времени заседания;
4) ведет протокол заседания Комиссии;
5) в течение трех рабочих дней с момента проведения заседания Комиссии по подведению итогов Соревнований оформляет протокол заседания Комиссии.

VII. Критерии отбора победителей

22. Победители Соревнований определяются:
1) в номинации "Лучшее предприятие" отдельно в каждой отрасли из всех предприятий Ненецкого автономного округа животноводческой и оленеводческой отрасли на основании производственно-финансовых показателей по данным годовых отчетов Участников;
2) в номинации "Лучшая бригада" за прошедший год:

"Лучшая оленеводческая бригада"
- деловой выход телят;
- сохранность взрослого поголовья оленей;
- выход мяса на 100 январских оленей;
- валовое производство мяса;
- яловость важенок и сырец;
- выполнение профилактических ветеринарных мероприятий
"Лучшая бригада по заготовке кормов"
- количество заготовленных кормовых единиц на одну условную голову крупного рогатого скота;
- основные показатели, характеризующие качество заготовленного корма (количество кормовых единиц, переваримый протеин, клетчатка; каротин; сахар)

3) в номинации "Лучший работник" за два прошедших года:

"Лучший оператор машинного доения"
- средний удой молока на фуражную корову;
- выход приплода на 100 коров;
- выполнение ветеринарно-санитарных требований
"Лучшая телятница"
- наибольший привес;
- сохранность молодняка

23. В специальной номинации победителем является один работник, выдвинутый от Предприятия.

VIII. Награждение победителей

24. Победители Соревнований награждаются поощрительными призами и денежными премиями.
25. В Соревнованиях в номинациях:
1) "Лучшее предприятие": определено 1 призовое место, и размер денежной премии для каждой номинации составляет 300 000 рублей;
2) "Лучшая бригада": определены 3 призовых места в каждой номинации, и размер денежной премии за соответствующее призовое место:
за 1 место - 200 000 руб.;
за 2 место - 120 000 руб.;
за 3 место - 80 000 руб;
3) "Лучший работник": определены 3 призовых места в каждой номинации, и размер денежной премии за соответствующее призовое место:
за 1 место - 100 000 руб.;
за 2 место - 80 000 руб.;
за 3 место - 60 000 руб.
25.1. В специальной номинации "Лучший работник предприятия" размер денежной премии - 30 000 руб.
26. Размеры денежных премий перераспределются в соответствии с подпунктом 5 пункта 13 настоящего Положения в пределах, утвержденных в установленном порядке бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств.
27. Награждение победителей Соревнований проводится на торжественной церемонии праздника "День работника сельского хозяйства".
28. Вручение денежных премий осуществляется на торжественной церемонии праздника "День работника сельского хозяйства" либо путем их перечисления на лицевые счета победителей Соревнований, открытые ими в кредитных учреждениях.





Приложение
к Положению о порядке и условиях
проведения соревнований и награждения
победителей в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства"

Председателю конкурсной комиссии

ЗАЯВКА
на участие в соревновании в рамках
празднования Дня работника сельского хозяйства

В соответствии с условиями участия в соревновании в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства" прошу зарегистрировать в качестве
участника: ________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество физического лица (работника),
___________________________________________________________________________
представленного организацией, осуществляющей деятельность в сфере
___________________________________________________________________________
агропромышленного комплекса)
___________________________________________________________________________
Адрес: ____________________________________________________________________
Телефон: __________________________________________________________________
В номинации _______________________________________________________________
Приложение: на ___ листах.

Руководитель _____________ ________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)

М.П.
"__" __________ 201_ г.





Приложение 2
к приказу УАПК НАО
от 05.07.2013 № 18-од
"Об утверждении Положения о порядке
и условиях проведения конкурсов
и соревнований, а также награждения
победителей в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства"

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСОВ
И НАГРАЖДЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ В РАМКАХ ПРАЗДНИКА
"ДЕНЬ РАБОТНИКА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА"

I. Общие положения

1. Положение о порядке и условиях проведения конкурсов и награждения победителей в рамках праздника "День работника сельского хозяйства" (далее - Положение) определяет цели, задачи, номинации, участников, а также порядок награждения победителей конкурсов.
2. Окружные конкурсы (далее - Конкурсы) проводятся в рамках мероприятия "Проведение праздника "День работника сельского хозяйства" долгосрочной целевой программы "Формирование и регулирование рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Ненецком автономном округе на 2011 - 2017 годы", утвержденной постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 02.09.2010 № 162-п.
3. Организатором Конкурсов является Управление агропромышленного комплекса и торговли Ненецкого автономного округа (далее - Управление).
4. Конкурсная комиссия по рассмотрению заявок участников конкурсов (далее - Комиссия) является коллегиальным органом, созданным для подведения итогов Конкурсов.
4.1. Комиссия в своей деятельности руководствуется настоящим Положением.
4.2. Состав Комиссии утверждается распоряжением Управления.
5. Рабочая группа по проведению праздника "День работника сельского хозяйства" (далее - Рабочая группа) является коллегиальным органом, созданным для определения критериев отбора победителей Конкурсов.
5.1. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется настоящим Положением.
5.2. Состав Рабочей группы утверждается распоряжением Управления.

II. Цели и задачи

6. Конкурсы проводятся в целях заинтересованности работников агропромышленного комплекса Ненецкого автономного округа в повышении результатов своего труда, популяризации сельскохозяйственных профессий.
7. Задачи:
1) выявление и поощрение лучших работников, показавших высокие профессиональные навыки;
2) повышение статуса и престижа профессий в агропромышленном комплексе;
3) повышение трудовой и общественной активности работников агропромышленного комплекса.

III. Номинации

8. Конкурсы проводятся в следующих номинациях:
- "Лучший оператор машинного доения";
- "Лучший механизатор";
- "Лучший ветеринарный специалист";
- "Лучший бухгалтер".
9. Перечень номинаций может быть изменен и (или) дополнен Управлением.

IV. Участники

10. В конкурсах участвуют работники предприятий, осуществляющих деятельность в сфере агропромышленного комплекса на территории Ненецкого автономного округа, а также работники предприятий и учреждений в области ветеринарии Ненецкого автономного округа (далее - Участники).
10.1. Выдвижение Участников осуществляется предприятиями, указанными в пункте 10 настоящего Положения (далее - Предприятие).
11. Участники могут принимать участие как в одной, так и в нескольких номинациях, указанных в пункте 8 настоящего Положения.

V. Перечень документов, необходимых для участия

12. Для участия в Конкурсах Участники в срок не позднее 1 сентября текущего года представляют в Управление следующие документы:
1) заявку на участие в Конкурсе по форме согласно Приложению к настоящему Положению;
2) пояснительную записку, в которой должны быть отражены общие сведения об Участнике и его деятельности, период работы на Предприятии, в том числе сведения о наградах, грамотах и других поощрениях;
3) сведения согласно критериям по соответствующей номинации, указанным в пункте 23 настоящего Положения;
5) заверенную Предприятием копию трудовой книжки Участника.
13. Информация, представленная Предприятиями, не может быть использована без их письменного согласия для иных целей, кроме конкурсной оценки претендентов.

VI. Функции

14. В целях подготовки и проведения Конкурсов Управление:
1) принимает заявки Участников;
2) организует работу Комиссии;
2) проводит консультационно-разъяснительную работу;
3) осуществляет подготовку информационных сообщений о ходе Конкурсов для размещения в средствах массовой информации;
4) готовит проект распоряжения Управления о награждении победителей Конкурсов;
5) организует проведение церемонии награждения победителей Конкурсов.
15. Комиссия:
1) принимает от Управления заявки Участников, проводит заседание, на котором рассматривает и анализирует заявки Участников;
2) подводит итоги Конкурсов согласно пункту 23 настоящего Положения в день проведения праздника "День работника сельского хозяйства";
3) при наборе несколькими претендентами равного количества баллов присуждает несколько призовых 1, 2, 3 мест;
4) перераспределяет денежные премии по другим номинациям:
- при отсутствии претендентов по одной из установленных номинаций и (или) специальных дополнительных номинаций;
- при наборе несколькими претендентами равного количества баллов;
5) принимает решение о победителях Конкурсов по каждой номинации.
16. Рабочая группа утверждает критерии отбора победителей.
17. Секретарь Комиссии:
1) проверяет наличие документов, соответствующих требованиям настоящего Положения;
2) готовит материалы для рассмотрения на заседаниях Комиссии;
3) оповещает членов Комиссии о дате и времени заседания;
4) ведет протокол заседания Комиссии;
5) в течение трех рабочих дней с момента проведения заседания Комиссии по подведению итогов Конкурсов оформляет протокол заседания Комиссии.
18. Комиссия и Рабочая группа работают под руководством председателя. В отсутствие председателя заседания проводит один из заместителей председателя по указанию председателя.
19. Заседание Комиссии и Рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей членов.
20. Решения принимаются большинством голосов. В случае равенства голосов голос председательствующего является решающим.
21. В случае необходимости Комиссия и Рабочая группа привлекают к участию в работе специалистов без права голоса, а также запрашивают информацию в подтверждение сведений, представленных Участниками.
22. Решения оформляются протоколами, которые подписываются председателем (заместителем председателя) и секретарем.

VII. Критерии отбора победителей

23. Победители Конкурсов в номинациях, указанных в пункте 8 Положения, определяются по критериям, утвержденным протоколом Рабочей группы.

VIII. Награждение победителей

24. Победители Конкурсов награждаются поощрительными призами и денежными премиями.
25. В номинациях, указанных в пункте 8 Положения, определены 3 призовых места в каждой номинации и размер денежной премии за соответствующее призовое место:
за 1 место - 40 000 руб.;
за 2 место - 30 000 руб.;
за 3 место - 20 000 руб.
26. Размеры денежных премий перераспределяются в соответствии с подпунктом 4 пунктом 15 настоящего Положения в пределах сумм, утвержденных в установленном порядке бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств.
27. Награждение победителей Конкурсов проводится на торжественной церемонии праздника "День работника сельского хозяйства".
28. Вручение денежных премий осуществляется на торжественной церемонии праздника "День работника сельского хозяйства" либо путем их перечисления на лицевые счета победителей Соревнований, открытые ими в кредитных учреждениях.





Приложение
к Положению о порядке и условиях
проведения конкурсов и награждения
победителей в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства"

Председателю конкурсной комиссии

ЗАЯВКА
на участие в конкурсе в рамках
празднования Дня работника сельского хозяйства

В соответствии с условиями участия в конкурсах в рамках праздника
"День работника сельского хозяйства" прошу зарегистрировать в качестве
участника: ________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество физического лица (работника),
___________________________________________________________________________
представленного организацией, осуществляющей деятельность в сфере
___________________________________________________________________________
агропромышленного комплекса)
___________________________________________________________________________
Адрес: ____________________________________________________________________
Телефон: __________________________________________________________________
В номинации _______________________________________________________________
Приложение: на ___ листах.

Руководитель _____________ ________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)

М.П.
"__" __________ 201_ г.


------------------------------------------------------------------